缺氧是指因组织的氧气供应不足或用氧障碍，而导致组织的代谢、功能和形态结构发生异常变化的病理过程。
缺氧是临床各种疾病中极常见的一类病理过程，脑、心脏等生命重要器官缺氧也是导致机体死亡的重要原因。
另外，由于动脉血氧含量明显降低导致组织供氧不足，又称为低氧血症。
缺氧指的是缺少内源氧，内源氧是指与细胞结合的氧气。
缺氧可分为四种类型：
1.低张性缺氧：指由 Pa O2 明显降低并导致组织供氧不足，低张性缺氧也可以称为低张性低氧血症；
2.血液性缺氧：指 Hb 量或质的改变，使CaO2减少或同时伴有氧合 Hb 结合的氧不易释出所引起的组织缺氧；
3.循环性缺氧：指组织血流量减少使组织氧供应减少所引起的缺氧，又称为低动力性缺氧；
4.组织性缺氧：是指由于组织、细胞利用氧障碍所引起的缺氧。
综合职业能力:人们从事其职业的多种能力的综合。
职业能力测试职业能力测试是通过某些测试来预测下某人的职业定位以及适合的职业类型还有性格之类。
构成：
1.工作能力：出色的完成工作的能力。
2.完成工作以外的其他职业能力，比如：创新，补位意识，协助管理。
3.人际关系能力：是否有统筹及分析的能力。
4.团体协作的能力。
5.是否有鲜明的个性，形成自己一定的人格魅力。
翁主最早始于中国西汉，又称王主，为刘姓诸侯王女的位号。
翁即父，王即诸侯王，是指诸侯王嫁女时均亲自主婚，和天子不为女主婚不同，因此称之为翁主、王主。
翁主，为中国西汉诸侯王之女、中国辽代早期耶律德光第二女，明王耶律安端之女、李氏朝鲜君主庶女、琉球国王女及王妃的位号。