1.行业细分化、客户终端化。
一个产品都会有很多的同行业的竞争对手，在竞争对手中体现服务才是拓展营销的方法。
在竞争对手中挖掘潜在客户是很多企业都不会尝试的，原因是很多企业老板的思想比较狭隘，觉得自己的客户会被别人挖走，这是对自己企业的不自信，对自己员工能力的不自信的表现，这类的企业从长远的发展角度去考虑是发展不起来的，如何舍小家保大家，体现员工价值是老板需要考虑的。
2.微信、微博稳定生源，开展用户自营销。
对于教育培训机构做微博营销更多的是亲睐于腾讯的微博，首先不是说腾讯的用户群体有
4.6个亿，活跃粉丝有
1.03个亿，而是用户群体的精准性，对于教育培训机构而言，腾讯的产品是很好的选择。
至于微信营销你可以将你的微信二维码配上很好的素材，做一些小的图片或者海报。
对于这些微信用户，你可以长期持有，做好后续的服务营销。
1.竞争对手分析：在微信公众帐号中，看排名前十名微信号如何运营微信，了解行业整体情况；
2.微信订阅号定位：微信是多了一个渠道可以和用户互动，培训学校现在已经越来越走向专业化，多了解一般是哪些人群需要接受培训，他们会关注什么内容；
3.微信推广策略：作为企业第一步是要想办法让客户关注微信，例如可以通过微信查询学校课程进度，孩子在校表现，查询家庭作业等功能，来吸引客户；
4.微信维护工作：上班时要第一时间登录微信后台，处理用户回复的信息，利用数据统计功能分析用户，图文，消息等相关数据，找出运营中存在的问题。
教育培训机构属于民办非企业单位。
培训机构，以学历教育或成人继续教育为目的的教育培训机构需要有场地的要求及师资的要求，需要教育主管部门给予认证并且取得社会力量办学资格方可营业，其培训课程价格需要核算并报教育部门批准，增加课程或改变收费需要向教育部门申请并获得批准后才可改变。
教育培训是劳工部门培养和考取上岗资格证为目的，所以登记机关是劳动部门，而且需要以不盈利或者少盈利为目的，主要是提供劳动部门的认证考试培训，师资需要认证，收费需要认证。