劳动经济纠纷起诉状需要包含以下内容：原告、被告、案由、事实和依据、诉讼请求、证据、代理人等。

起诉状中的内容要清晰明确，有根有据，以证据为依据，阐述事实。同时应该严格遵守法律要求和诉讼程序，以争取公正裁决。