贵州省《职业能力倾向测验》D类面试分值为50分，笔试分值为50分。
《职业能力倾向测验》是2014年浙江省事业单位开始的三次联考笔试主要测查的考试科目之一，另外一门科目是《综合应用能力》。
《职业能力倾向测验》题型为全客观题，类似于公务员考试中的行政职业能力测验科目。
主要测查应试者的一般学习能力、言语能力、数学能力、空间推理能力、知觉能力、抽象推理能力、逻辑推理能力以及机械推理能力。
笔试为闭卷考试并统一考试科目。
笔试科目为《行政职业能力测验》，分值为150分。
《申论》，分值为150分，共两科。
笔试时间一般在4月中旬。
考试时间一般安排如下：上午：9:00至11:00为《行政职业能力测验》考试时间。
下午：14:00至16:30《申论》考试时间。
考试地点：选调生及省直都在贵阳市考点考试，其他的都在所报地区的市区考试。
语言能力测试合格的，方能参加笔试。
语言测试时间、地点另行通知。
未完成笔试所有科目、未取得有效成绩的，取消进入下一环节资格。
总则：
1.为客观、公正、科学地评价中小学、幼儿园教师系列专业技术人员能力和水平，促进技术创新和生产力发展，根据《中华人民共和国教师法》《中小学教师职务试 行条例》《幼儿园教师专业标准(试行)》《小学教师 专业标准》《中学教师专业标准》结合我省实际制定本评审条件。
2.坚持以科学人才观为指导，树立“以用为本” 新理念，不唯学历、不唯资历，坚持标准、注重实践、突出业绩。
3.本条件适用于全省中小学、幼儿园中从事教育 教学的人员和具备相应教师资格、具有教师职务的管理人员或者为教育教学服务的其他专业技术人员。
4.任职资格名称和级别：三级教师、二级教师、 一级教师、高级教师、正高级教师分别为员级、初级、中 级、副高级、正高级专业技术职务任职资格。