领导鼓舞士气的方法：
1.利诱：顾名思义，就是以利诱之。
这里并不说只有钱，钱只是其中一种，利，用一定的好处作为激励物资，最终达到使其他人为我所动的目的，谈到利，就是钱，这是不全面的，这其中的利是包罗万象的。
2.顺诱：就是通过赞美对方的方法，来达到对方为我所动的目的。
赞美的力量是不容忽视的，有时甚至比金钱更重要。
3.逆诱：就是常说的激将法，通过贬低他人以增强其求胜欲望而达到为我所动的目的。
1.首先自己要带头学法、懂法、用法，并用法来约束自己的言行，为下属树立榜样；
2.要教育好自己的家人、亲朋好友、及身边的工做人员，也要认真的学法，并落实在行动上；
3.不利用自己职权范围，为亲朋好友行方便、谋好处，不能进行权钱交意；
4.经常深入到群中调查民情，了解老百姓的苦辣酸甜，真心实意的为民办好事、实事；
5.执法工做中，要善于抓典型、树榜样，大力弘扬正能量。
这三方面素质必须有机结合，才能有效提高领导者的整体素质和领导魅力。
一个有志向的领导者，应该不断加强文化素质、道德素质、品格魅力三方面的修养。
在现实生活、工作中，领导者要认真学习，勤于思考，严于律己，要言而信，行而果。
要有开阔的思维和心胸，强烈的进取心和不离不弃的精神，公道涵容、身为表率，公正廉明。
善于培养和激励下属。
作为一个新时代的领导者，应该具备较高的领导魅力。
领导魅力影响着领导能力的发挥。
领导魅力有助于团结、影响下属，有助于增强领导效果。