依次施工、平行施工、流水施工三种。
依次施工特点：
1.不能充分地利用工作面进行施工，工期长；
2.单位时间内投入的劳动力、施工机具、材料等资源量较少，有利于资源供应的组织；
3.施工现场的组织、管理比较简单。
平行施工特点：
1.充分地利用工作面进行施工，工期短；
2.单位时间内投入的劳动力、施工机具、材料等资源量成倍地增加，不有利于资源供应的组织；
3.施工现场的组织、管理比较复杂。
流水施工特点：
1.尽可能地利用工作面进行施工，工期比较短；
2.单位时间内投入的劳动力、施工机具、材料等资源量较为均衡，有利于资源供应的组织；
3.为施工现场的文明施工和科学管理创造了有利条件。
1.精神层是指组织的领导和员工共同信守的基本信念、价值标准、职业道德及精神风貌；
2.制度层是组织文化的中间层次，集中体现了组织文化的物质层和精神层对员工行为的要求；
3.物质层是组织文化的表层部分，它是组织创造的物质文化，是形成组织文化精神层和制度层的条件。
三个层次的关系为：组织文化结构的三个层次是紧密联系的。
物质层是企业文化的外在表现和载体，是制度层和精神层的物质基础。
制度层则约束和规范着物质层及精神层的建设，没有严格的规章制度，组织文化建设无从谈起。
精神层是形成物质层和制度层的思想基础，也是组织文化结构的核心和灵魂。
是由省级质量技术监督局组织机构代码中心代表国家发放。
县、省级质量技术监督局只是代办取证。
中华人民共和国组织机构代码证是依据国发[1989]75号文由国家质量技术监督部门给每个机关、企事业单位和社会团体（包括法人和法人分支机构）颁发的一个在全国范围内唯一的、始终不变的法定代码标识，是组织机构的“身份证”，简称代码证。
简单说，它就是“单位”的身份证。